Marion Lüdke

Mari­on ent­wi­ckelt seit über 25 Jah­ren Mit­ar­bei­ter, Teams und gan­ze Orga­ni­sa­tio­nen, und das mit viel Ener­gie, Dyna­mik, Humor und Herz­blut. Eines ist für sie klar: Kom­mu­ni­ka­ti­on und Kol­la­bo­ra­ti­on ist der wich­tigs­te Schlüs­sel zum Pro­jekt­er­folg. Als theo­re­tisch-metho­di­sche Basis die­nen ihr sys­te­mi­sche Ansät­ze wie das Züri­cher Res­sour­cen Modell ZRM® nach Krau­se & Storch sowie das Hand­lungs­steue­rungs­mo­dell bzw. die PSI-Theo­rie nach Pro­fes­sor Juli­us Kuhl. Auch das Prin­zip der Gewalt­frei­en Kom­mu­ni­ka­ti­on sowie Agi­le Metho­den und Prak­ti­ken setzt sie als Scrum Mas­ter ein. Über die Qua­dri­ga Hoch­schu­le ist sie außer­dem für Chan­ge-Beglei­tun­gen und Orga­ni­sa­ti­ons­ent­wick­lung qua­li­fi­ziert – sowie durch ihre fast drei Jahr­zehn­te Berufs­er­fah­rung.